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好きなことの延長上にこの仕事を見つけた
企画部 2010年4月入社
モノづくりを通じて人とつながる仕事がしたい…という理由で、この会社と出会いました。パッケージは中身に合わせて、色々な形状・素材があるので、同じものはありません。 箱を手にとる人々の笑顔を想像しながら、ひとつひとつ形にしていくなかで、新しい発見に気付き、学ぶことがとても多いです。自分で手がけたものが、商品になり、多くの人々の目にふれる。そこに喜びとやりがいを見つけ、人の気持ちを動かすような、そんなパッケージをこの先、提案、追求していきたいと思っています。
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助け合える職場環境で道が広がる
管理部 2005年10月入社
私は出産後、育児休業制度を利用して復職しました。 育児を尊重して勤務時間を短縮し、無理なく働いています。 大成紙器印刷㈱は取引先だけではなく従業員の家庭も大切にします。 結婚・育児を考えておられる方や、今現在結婚や育児をされている 女性の方にとっても働きやすい環境だと思います。
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みんながTAISEIファン
製造部 2007年5月入社
製造現場で心がけている事は、常に「次工程はお客様」という事です。私たちが実際に作った商品が店頭や雑誌で直接目にするものだけにそれぞれの工程では緊張感を持って取り組んでおります。特に苦労をして作った商品などは心配して売り場に見に行ったりもします。一つ一つ手に取られて購入されている姿を見ると何ものにも変えがたい達成感があります。一人一人がこだわり抜いてモノづくりをしているからこそ自慢の会社です。
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仕事を通じて、人間的にも大きく成長できる職場
生産管理部 2001年3月入社
生産管理という仕事は、お客様から頂いた受注に対して、納期・品質・工程・価格を管理する仕事です。営業・製造・外注先・仕入先などとのやり取りは大変ですが、自分の指示でお客様に満足して頂ける商品が出来上がると思うと凄くやりがいを感じます。また、円滑に管理するには周りの人に、いかに気持ち良く働いてもらうかが大事です。これは、私生活でも当てはまり、当社に入社したから出会えた考え方です。仕事を通じて、人間的にも大きく成長できる職場ですよ。
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意欲次第で何にでもチャレンジできる環境。
デザイン部 2009年4月入社
入社して一年半、多種多様なデザインを手がけることができ、スキルを高めることができました。中でも印象に残っているのは化粧品会社様の仕事です。パッケージデザインにとどまらず商品のプランディングを任されたこと。自分のアイディアが商品のイメージを決めてしまうので、責任の重さはありましたが、自分の力で作り上げたやりがいは非常に大きなものがありました。当社のやりたいと思ったことをやらせてもらえる社風は魅力的。いろいろなことにチャレンジしたい人には絶好の環境だと思いますよ。
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仕事を超えた人間的な付き合いができる仲間がいる。
営業部 2000年4月入社
当社は61年の歴史があり、先輩社員に同行しながらじっくりと成長できる環境があります。また社員同士の仲が良いのも特徴。「世界一のチームワークを目指そう」を合い言葉にお互いをサポートしあっています。一流ブランドが並ぶ店頭で、仲間とともに手掛けたパッケージを見かけた時は、いつも鳥肌がたつほどうれしいです(笑)。実は今、エコに絡めた秘策のパッケージを開発中です。結構、話題になるかも知れません。このように業界をリードしていける立場にあるので、かなり面白い仕事だと思います。
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意欲・健康・実績が永年勤続も可能にする。
管理部 1983年11月入社
定年を迎えて、めでたく退職するのが一般的ですが、私は定年を遥かに通り過ぎて、まだ勤務を続けることが出来ています。やる気・元気があり、業務に実績と経験を生かせることが出来る時、大成紙器印刷(株)は若い人と同様に必要人員として継続雇用する温かい雰囲気の働き甲斐のある会社です。
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印刷メーカーでしか味わえない営業の醍醐味を…
営業部 2001年11月入社
当社が取り扱うものは基本予め形としてあるものを販売するのではなく、存在しないものを形にしていく仕事です。営業職というと「ものを売る」というイメージが先にきますが、印刷メーカーとしての営業スタイルは「ものを売る」ではなく「お客様と一緒にモノづくり」というイメージの方が強いです。いかにすればより良いモノが創造できるかをお客様と同じ目線で考える。 そしてお客様が抱える様々な問題を解決していく、そんな営業スタイルが求められます。これがメーカー営業として実感できる最大の醍醐味であると思います。
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誇りを持てる仕事。
製造部 2002年2月入社
入社9年目になる私には、9歳の娘がいます。私は印刷オペレーターですが、娘には「色を塗る仕事」と言ってきました。店頭に並ぶ私の「作品」を手に取る子供の目はキラキラしています。私も自慢げです。印刷には高い技術と豊富な経験が必要で、苦労する事も多いのですが、子供のキラキラを見ていると「印刷していて本当に良かった」と実感できます。ただ印刷するだけでなく「手に取る人に感動を与えられる印刷」をこれからも目指していきます。
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機動性・柔軟性が発揮しやすい組織形態(職場)。
営業部 2003年4月入社
全員が参加し、全員で考え、全員で決定する。
→誰が言ったかで無く、何を言ったか?
→どう伝えるかで無く、何を伝えるか?が重要・全ての社風です。競争至上主義では無く、協調的競争主義が確立された、思いやりと気遣いを持ち合わせた、気付きの感性高い職場です。旧態依然の枠組みに『おんぶに抱っこ』し、ぶら下がる会社の仕組みを打破し、律動する自律・自立の出来る会社を全員で目指しています!!
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